Раскройщик деталей верха обуви

№ 10277097  ·  25 марта 2024, 13:53  ·  409 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Ортомода"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Текстильщики, Волгоградский проспект, дом 42, корпус 5   –   на карте

Заработная плата

от 80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Оформление по ТК РФ

Полный соцпакет

Скидки на продукцию компании

Обязанности

Комплектование и подсортировка производственных партий в соответствии с их назначением согласно технического задания

Раскрой индивидуальных заказов, массового производства, мелкосерийных партий вручную, резаками на прессе Атом, на раскройном комплексе COMELZ-L

Контроль качества кроя


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Профильное образование желательно

Стаж работы от 3-х лет

знать технологические свойства и топографию различных кожевенных материалов

знать технологические требования, предьявляемые к деталям верха обуви

знать способы устранения мелких неисправностей раскройного оборудования (пресс Атом, раскройный комплекс COMELZ-L)

применять рациональные приемы раскроя

знать требования, предъявляемые к качеству и комплектности кроя

знать рациональную систему размещения деталей кроя

знать нормы использования применяемых материалов

способы рационального размещения резаков на раскраиваемой коже

Коммуникабельность, нацеленность на результат.


Мастер (ученик мастера по ремонту стирального оборудования)

от 80 000 руб.

Варшавская

Бригада проходчиков / Проходчики

договорная

Курская

Работник по ремонту оборудования метрополитена

от 60 000 руб.

Комсомольская

Менеджер по продажам

от 40 000 руб.

Автозаводская

Секретарь

от 40 000 руб.

Академическая

Водитель-экспедитор категории CЕ

до 100 000 руб.

Ховрино

Менеджер по продажам

от 90 000 руб.

Лианозово

Грузчик

от 54 600 руб.

Кунцевская

Контролер турникетов

37 950 – 60 000 руб.

Стрешнево

Специалист / помощник / сопровождение кандидатов

от 50 000 руб.

Кожуховская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!