Водитель погрузчика

№ 11406858  ·  8 мая 2024, 09:00  ·  325 просмотров

Прямой работодатель

АО "Зиверт Рус"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Ногинск, Территория Ногинского технопарка, дом 12   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Сменный график

Условия

- двухсменный график работы (первая неделя утро с 06:00 до 14:00, вторая неделя вечер 14:00 до 22:00 с перерывами для отдыха и питания, суббота, воскресенье - выходные)

- выдача нескольких комплектов спецодежды

- первичный и периодический медосмотры за счет работодателя в медицинском центре

- заключение трудового договора с первого дня работы

- белая заработная плата, оплата больничных листов, оплата отпуска

- материальная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях

- оборудованная современной техникой кухня

- добровольное медицинское страхование со стоматологией и вызовом врача на дом, а также добровольное страхование от НС после прохождения испытания

- испытание 3 месяца

Обязанности

- работа на дизельном погрузчике

- осуществление погрузо-разгрузочных работ на складе готовой продукции (сухие строительные смеси)

- перемещение товара на складе

- обеспечение поддержания исправного состояния, безаварийной и надежной работы погрузчика, правильной эксплуатации погрузчика в соответствии с технологией разгрузки / погрузки ТМЦ


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Водительские права

Категории B, C

Требования

- наличие прав тракториста-машиниста В, С

- опыт работы на дизельном погрузчике


Продавец-кассир

до 37 000 руб.

Ногинск

Комплектовщик / упаковщик-грузчик

60 000 руб.

Ногинск

Котломойщики

от 2 700 руб.

Ногинск

Промоутер

от 100 руб.

Ногинск

Официант

от 18 000 руб.

Ногинск

Стоматолог хирург имплантолог

договорная

Ногинск

Оператор станков с ЧПУ

от 75 000 руб.

Ногинск

Водитель

50 000 – 60 000 руб.

Ногинск

Инженер по нормированию труда для ЭМЦ

договорная

Ногинск

Менеджер по продажам мягкой мебели

70 000 – 100 000 руб.

Ногинск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!