Менеджер по развитию агентской сети
№ 701118 · 18 июня 2012, 09:34 · 251 просмотр
Прямой работодатель | НПФ "Стальфонд" | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Москва, м. Савеловская – на карте | Заработная плата | 35 000 — 70 000 руб. | График работы | Гибкий график | Условия | • Прекрасная возможность карьерного роста и работы в команде профессионалов. • Высокий уровень обучения. • Бесплатное базовое обучение, а так же курсы повышения квалификации • Доход 35 000 — 70 000 руб.: % с продаж + бонусы по результатам работы • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (возможен гибкий график после успешного прохождения испытательного срока) • Поддержка личного наставника - профессионала как на этапе обучения, так и далее • Развитая система поощрений за результаты деятельности • Оформление проводится по ТК РФ. • Режим работы с 09.00 до 18.00 • Офис метро Савеловская. | Обязанности | • Применение утвержденной технологии формирования клиентского портфеля. • Поиск и проведение собеседований с соискателями. • Подбор, обучение (семинары, лекции, тренинги) и координация деятельности агентской группы. • Запуск работы агентской группы с нуля. • Выполнение плана продаж группы. • Постоянный рост внутри компании согласно объемам продаж группы. • Формирование и предоставление отчетности. • Заключение договоров обязательного пенсионного страхования, работа по программе государственного софинансирования пенсий; • Работа с агентской сетью; • Администрирование договоров. |
Требования к кандидату *
| Образование | Высшее | Опыт работы | От 1 года | Требования | • Образование: высшее/неоконченное высшее; • Опыт формирования клиентской базы на открытом рынке (приветствуется); подготовки и проведения выступлений (презентаций); • Опыт личных продаж, приоритет - продажи финансовых продуктов, услуг; • Умение налаживать контакты и проводить переговоры, умение работать в команде, способность принимать своевременные решения, нацеленность на результат; • Опыт создания обучения и управление агентской сетью (существующая агентская сеть приветствуется); • Сильные лидерские качества; • Высокая мотивация в развитии карьеры в активных продажах, коммуникабельность, эмоциональная устойчивость, активность. • • Клиентский портфель приветствуется. |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|