1.Принимать документы по начислению заработной платы, осуществлять контроль за правильностью, законностью их составления и оформления, своевременностью совершаемых операций.2.Осуществлять записи в журналах-ордерах, компьютерных разработках и карточках аналитического учета.3.Нести ответственность за полноту, качество и своевременность проведения расчетов по заработной плате.