Врач анестезиолог-реаниматолог

Вакансия 12511986   ·   31 октября 2024, 12:50

Вакансия ЦЗН

ГБУЗ НД

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Краснодар   –   на карте

Заработная плата

64 658 — 71 515 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Оказание специализированной медицинской помощи по профилю «анестезиология-реаниматология» в стационарных условиях: Проведение обследования пациента с целью установления диагноза органной недостаточности и показаний к применению интенсивной терапии, методов искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента.

Назначение пациенту интенсивной терапии, применение методов искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента, контроль его эффективности и безопасности. Профилактика развития осложнений реанимации, интенсивной терапии, применения методов искусственного замещения, поддержания и восстановления временно и обратимо нарушенных функций организма при состояниях, угрожающих жизни пациента. Назначение мероприятий медицинской реабилитации и контроль их эффективности. Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется


Кухонный работник

25 000 – 30 000 руб.

Пластуновская

Лаборант

32 000 – 35 000 руб.

Кропоткин

Подсобный рабочий кухни

19 242 – 25 000 руб.

Сочи

Дворник

19 242 – 25 000 руб.

Туапсе

Врач

60 000 руб.

Апшеронск

Шлифовщик

20 205 – 25 000 руб.

Отрадная

Врач по паллиативной медицинской помощи

от 22 078 руб.

Новопокровская

Уборщица/к производственных помещений

40 000 – 55 000 руб.

Славянск-на-Кубани

Кассир АЗС №19

от 32 000 руб.

Краснодар

Педагог дополнительного образования детей и взрослых

19 242 руб.

Старощербиновская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!